El sueldo mínimo en Perú aumentará de S/ 1,130 a S/ 1,300 en dos etapas, según informó el ministro de Economía y Finanzas, Elmer Cuba. La primera modificación contemplaría un incremento de S/ 100, mientras que la segunda elevaría la remuneración mínima vital en S/ 70. El Gobierno señaló que la aplicación progresiva busca limitar el impacto del aumento sobre la inflación y los costos laborales de las pequeñas empresas, que también contarían con medidas de apoyo.
Sueldo mínimo aumentará en dos etapas
El ministro Elmer Cuba explicó que el incremento de la remuneración mínima vital se aplicará de manera gradual. La primera etapa contempla un aumento de S/ 100, mientras que en la segunda se añadirán S/ 70 para alcanzar los S/ 1,300 anunciados por el Gobierno.
“Vamos a partir el incremento en dos momentos. Uno primero posiblemente de 100 soles y el otro de 70, para cumplir el aumento y que el impacto no pueda tener efectos en la inflación ni en los costos de las pequeñas empresas, que además van a contar en el primer mes con apoyo del Gobierno”, explicó.
El titular del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) señaló que los detalles de la medida serán coordinados con el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Juan Sheput, y el Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo.
«Una vez que tengamos eso claro, vamos a anunciar los meses exactos de los incrementos que se dará en dos etapas, en función de lo que evalúe el Consejo», sostuvo.
De acuerdo con Cuba, el aumento busca mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores que actualmente reciben la remuneración mínima vital.
“Queremos que con eso mejore el poder de compra de las personas que ganan el sueldo mínimo, pero vamos a manejarlo en dos etapas”, agregó.
¿Cuándo subirá el sueldo mínimo a S/ 1,300?
El ministro de Economía y Finanzas indicó que todavía se deben definir los meses exactos en los que se aplicarán los dos incrementos. Estas fechas serán determinadas después de la coordinación con el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y de la evaluación correspondiente en el Consejo Nacional de Trabajo.
Por ahora, el esquema anunciado contempla un primer aumento de S/ 100 y un segundo incremento de S/ 70. Con ambos ajustes, la remuneración mínima vital pasará de los actuales S/ 1,130 a S/ 1,300.
Gobierno anuncia bono para las mypes
La presidenta de la República, Keiko Fujimori, anunció el 28 de julio que el Gobierno elevará la remuneración mínima vital a S/ 1,300 como parte de las medidas destinadas a mejorar los ingresos de los trabajadores.
«Para mejorar los ingresos de los trabajadores elevaremos la remuneración mínima vital a 1,300 soles», manifestó la jefa de Estado.
La medida estará acompañada por un bono compensatorio por única vez dirigido a las micro y pequeñas empresas (mypes), según lo anunciado por la mandataria.
El objetivo de este apoyo será contribuir a que las mypes incorporen trabajadores a la formalidad y puedan afrontar el incremento de los costos laborales asociado al aumento de la remuneración mínima vital.
Actualmente, el sueldo mínimo en Perú es de S/ 1,130. Con el incremento anunciado, el monto llegará a S/ 1,300 una vez que se completen las dos etapas previstas.
